Direitos Reservados A ADEO, dona do Leroy Merlin e da ObraMat, lançou o ALL ADEO, um programa de partilha de resultados dirigido a todos os colaboradores.
De acordo com o comunicado de imprensa, a partir de setembro de 2025, todos os 115.000 colaboradores da ADEO vão receber igual número de ações gratuitas, que poderão investir no fundo VALADEO após três anos, beneficiando de uma bonificação de 20%.
A ADEO pretende atribuir ações gratuitas todos os anos a todos os colaboradores, em função dos resultados obtidos, reforçando a sua cultura de partilha e o objetivo de tornar 100% da equipa acionista.
Lançado em simultâneo na Europa, Brasil, China, Vietname e África do Sul, o ALL ADEO abrange todos os colaboradores, independentemente do cargo, função ou nível hierárquico.
A nota de imprensa realça ainda que o programa representa “um marco importante” na missão da empresa e trata-se de uma ferramenta de envolvimento para todos os colaboradores, alinhada com a ambição de “fazer da casa um lugar mais positivo para viver”.
“Acredito sinceramente que o progresso só é verdadeiramente importante quando é partilhado e beneficia todos de forma justa. Permitir que cada colaborador se torne acionista concretiza a nossa cultura de partilha, um legado da nossa história que é vivido todos os dias em todas as nossas empresas”, enfatizou Thomas Bouret, CEO ADEO.
E continua: “o ALL ADEO reflete esta convicção: reconhecer igualmente a contribuição de todos, em todo o mundo, e dar a todos os colaboradores a oportunidade de se envolverem de forma sustentável num projeto comum”.
ALL ADEO em Portugal
O comunicado também refere que, em Portugal, o ALL ADEO abrange 5.708 colaboradores das marcas Leroy Merlin e ObraMat.
Para Sébastien Bruchet, CEO LEROY MERLIN Portugal, “o ALL ADEO representa um passo importante na forma como valorizamos o contributo de cada colaborador. Ao partilhar o valor criado por todos, fortalecemos a nossa cultura de colaboração e envolvimento, permitindo que cada pessoa se sinta parte do projeto global da ADEO”.
E continua: “este programa reafirma a nossa ambição de construir uma empresa inclusiva, transparente e comprometida com o impacto positivo dentro das nossas equipas, nas comunidades onde estamos presentes e no futuro da habitação em todo o mundo”.
Já Antonio Bullido, CEO de OBRAMAT Espanha – Portugal, acredita que este programa “é um marco único na nossa história. Com o ALL ADEO, fortalecemos a nossa cultura da partilha e a plena confiança em cada um dos nossos colaboradores”.
