iStock O BCSD Portugal – Conselho Empresarial para o Desenvolvimento Sustentável apresentou o seu Plano Estratégico 2025-2027, que define as prioridades da associação para os próximos três anos, num contexto em que a sustentabilidade assume um papel central na competitividade e resiliência das empresas.
De acordo com o comunicado de imprensa, o documento, intitulado “Aproximar”, coincide com a celebração dos 25 anos da organização e com o início do mandato da direção liderada por Rita Nabeiro, bem como com a entrada em funções do novo Conselho Consultivo, presidido por Duarte Cordeiro.
A estratégia assenta em três eixos principais — conhecimento e capacitação, influência estratégica e compromisso, e inovação e colaboração — complementados por dimensões transversais relacionadas com o reforço da rede de membros, comunicação institucional e coerência interna com princípios de sustentabilidade.
Entre as iniciativas previstas estão a atualização da Jornada da Sustentabilidade, o lançamento do CSO Circle, uma comunidade de responsáveis de sustentabilidade de diferentes empresas, e a consolidação de programas como o act4nature Portugal, dedicado à biodiversidade, e o (im)Pacto Pelas Pessoas, focado nas dimensões sociais das organizações.
O plano resulta de um processo participativo que envolveu membros, equipa e outros stakeholders, e tem como objetivo promover uma abordagem mais prática e orientada para resultados mensuráveis, com enfoque na integração de práticas sustentáveis no tecido empresarial, especialmente nas pequenas e médias empresas.
Segundo Rita Nabeiro, “a transição para uma economia mais sustentável, competitiva e resiliente deixou de ser uma opção para se tornar uma prioridade estratégica”, acrescentando que o objetivo passa por apoiar as empresas “na transformação de desafios em oportunidades e na conversão da sustentabilidade em vantagem competitiva”.
O novo Conselho Consultivo integra representantes de várias entidades empresariais, académicas e institucionais, reforçando a componente estratégica da associação.
O lançamento do plano enquadra-se também na definição de uma visão de longo prazo para a sustentabilidade empresarial em Portugal, com horizonte 2050, num cenário marcado por crescente incerteza e necessidade de ação coordenada entre empresas e sociedade.
